Trong cuộc sống hiện đại ngày nay, chúng ta thường dành khá nhiều thời gian tại nơi công sở, có rất nhiều cặp vợ chông thời gặp gỡ và trò chuyện với nhau trong một ngày còn không quá 30 phút. Cho nên trong xã hội hiện đại bây giờ chuyện ngoại tình nơi công sở ngày càng nhiều và trở nên phổ biến.
Những cuộc ngoại tình công sở diễn ra thường bởi lý do trong công việc họ thấu hiểu, chia sẻ và giúp đỡ được cho nhau mà điều này thì họ lại thường ít khi tâm sự hay chia sẻ được với người chồng hoặc vợ của mình. Có những mối tính công sở giữa đồng nghiệp với nhau hoặc giữa sếp và nhân viên cấp dưới đặc biệt là giữa sếp và thư ký riếng thường hay nảy sinh quan hệ ngoài luồng, những mối quan hệ này thường diễn ra ngoài quan hệ tình tiền thì họ thường bù đắp cho nhau những gì mà người kia đang thiếu hụt. Người chồng về nhà thường phải nghe vợ cằn nhằn chuyện cón cái, tiền nong… khi đến bên người tình họ lại được ve vuốt, chia sẻ từ chuyện công việc để những lời nói ngọt ngào êm ái. Người phụ nữ khi ngoại tình thì thường tìm được người chia sẻ về mặt tình cảm đang còn thiếu thốn từ người chông vô tâm, hay chê bai vợ, thờ ơ không quan tâm đến cảm xúc của vợ, và thường khi ngoại tình thì người phụ nữ thường hay là người phải chịu thiệt thòi nhiều hơn nếu bị phát hiện.
Họ có thể đánh mất cả danh dự, công việc, gia đình nếu bị phát hiện, còn người con gái thì chưa có gia đình cũng chịu khá nhiều điều tiếng, sự khinh miệt của những người xung quanh.
Nơi hẹn hò lý tưởng của những mối tính công sở thường là tranh thủ vào giờ nghỉ trưa tại những nhà nghỉ kín đáo và luôn có dấu hiệu kín phòng vào giờ nghỉ trưa đã và đang là tín hiệu đáng buồn cho hôn nhân của các cặp vợ chồng. Các cặp vợ chồng sau khi cưới càng ngày trở nên xa nhau, ít chia sẻ và thông cảm với nhau hơn, về nhà họ ít dành thời gian để trò chuyện tình cảm dẫn đến tình cảm nhạt nhòa và dễ dàng sa ngã vào những mối tình ngoài luồng chớp nhoáng nơi công sở. Và nơi công sở vô tình là mảnh đất tạo điều kiện ươm mầm cho những câu chuyện ngoại tình chớp nhoáng.
Chuyện ngoại tình tại công sở vì bất cứ lý do gì thì đều đang di ngược lại những giá trị đạo đức, gặp sự phản đối của tất cả những người thân, bạn bè gia đình. Tuy nhiên giá trị của tình yêu vợ chống không được đề cao với đúng vai trò của nó mà đôi khi nó bị chúng ta làm mờ đi bởi những lợi ích kinh tế hay những sở thích cá nhân ích kỷ, chạy theo cảm xúc nhất thời mà bỏ quên đi giá trị cao cả của mối quan hệ gia đình gắn bó, chuẩn mực nơi công sở
Hàng ngày nơi môi trường công sở chúng ta phải tiếp xúc với khá nhiều người với muôn vàn tính cách khác nhau, bên cạnh những người đồng nghiệp tốt tính, nhiệt tình thì cũng có những người với tính xấu khác nhau. Vậy làm sao để đề phòng và ứng xử để không gây phiền hà cho bản thân và hạn chế những mâu thuẫn không đáng có thì chúng ta phải tinh ý nhận biết được một số mẫu người đồng nghiệp để khéo léo ứng xử trong từng trường hợp.
Đối với những mẫu người hay hứa hẹn và hay quên thì bạn nên giữ mối quan hệ xa giao bình thường, không nên quá thân thiết với mẫu người này bởi mẫu người này họ chỉ hứa hẹn và nói cho vui miệng mà thôi chứ họ không hề có ý thức thực hiện nghiêm túc lời họ nói. Bạn hãy chuẩn bị cho mình những kỹ năng nhận biết sớm nhất những câu nói và lời hứa hẹn của họ có thật sự được như lời họ nói hay không.
Chúng ta thường dè chừng và đề phòng nhất với mẫu người “hai mặt”, với kiểu người này trước mặt bạn họ có thể cười nói ra chừng có vẻ rất thân mật và tử tế tuy nhiên sau lưng bạn họ có thể thêu dệt hoặc phóng đại sai sự thật khiến mọi người có thể hiểu làm bạn. Với mẫu người này tốt nhất bạn nên hạn chế tiếp xúc một cách tối đa nhất tránh cho họ cơ hội lất bạn ra làm đề tài nói xấu trong những cuộc trà dư tửu hậu hoặc nói những thông tin xấu đến tai sếp làm cản trở bước đường thăng tiến của bạn.
Trong môi trường làm việc tại công sở chắc chắn sẽ không thể tránh được sự canh tranh nhằm mang lại sự công bằng, ý chí tiến thủ trong công việc. Tuy nhiên sự canh tranh lành mạnh sẽ kích thích tinh thần làm việc, nhưng nếu sự cạnh tranh không lành mạnh thì rất dễ gây ức chế, mâu thuẫn giữa các đồng nghiệp với nhau. Đặc biệt những mẫu đồng nghiệp sẵn sàng ngáng đường, chọn cách tiến thân bằng cách chà đạp lên người khác thì tốt nhất bạn nên hết sức đề phòng và tránh xa. Bởi nếu họ nắm được điểm yếu của bạn thì chắc chắn bạn sẽ là nạn nhân tiếp theo bị họ cạnh tranh không lành mạnh.
Có những đồng nghiệp có sở thích luôn soi mói công việc của người khác để tạo cơ hội chỉ trích và “ mách lẻo” với những người khác , thậm chí với sếp của bạn. Họ sẽ luôn chăm chăm nhìn vào điểm yếu và nhằm vào đó để phê phán bạn, trong trường hợp này bạn cần giữ bình tĩnh để xử lý, nếu sai lầm họ đưa ra không có căn cứ bạn hãy yêu cầu họ giải thích và đưa ra bằng chứng hợp lý để họ nhận thấy bạn có thể bảo vệ và phản biện lại họ một cách thuyết phục.